Aktualności
"
18.05.2020
Konieczność podpisywania umów przez pracodawców wynika wprost z Art. 12 Ustawy o służbie medycyny pracy :
Badania sanitarno-epidemiologiczne
Badania sanitarno-epidemiologiczne można wykonywać bez podpisania umowy z pracodawcą !!
Konieczność wykonywania badań sanitarno-epidemiologicznych wynika z poniższego przepisu :
USTAWA z dnia 5 grudnia 2008 r.
o zapobieganiu oraz zwalczaniu zakażeń i chorób zakaźnych u ludzi (Dz. U. z dnia 30 grudnia 2008 r.)
Art. 6. 1. Obowiązkowym badaniom sanitarno-epidemiologicznym, określonym na podstawie art. 10 ust. 2 pkt 2, podlegają:
.........
4) uczniowie, studenci i doktoranci kształcący się do wykonywania prac, przy wykonywaniu których istnieje możliwość przeniesienia zakażenia lub choroby zakaźnej na inne osoby;
5) osoby podejmujące lub wykonujące prace, przy wykonywaniu których istnieje możliwość przeniesienia zakażenia lub choroby zakaźnej na inne osoby.
.........
Art. 7. 1. Badania lekarskie u osób, o których mowa w art. 6 ust. 1, przeprowadzają lekarze podstawowej opieki zdrowotnej lub lekarze wykonujący zadania służby medycyny pracy w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 27 czerwca 1997 r. o służbie medycyny pracy (Dz. U. z 2004 r. Nr 125, poz. 1317, z 2006 r. Nr 141, poz. 1011 oraz z 2008 r. Nr 220, poz. 1416).
2. Lekarze, o których mowa w ust. 1, wydają oraz przekazują osobie badanej, o której mowa w art. 6 ust. 1 pkt 4 i 5, oraz pracodawcy albo osobie zlecającej wykonanie prac orzeczenie lekarskie:
...........
UWAGA !! Przed badaniem lekarskim na stanowiskach związanych z żywnością należy wykonać badanie posiew kału w stacji sanitarno-epidemiologicznej oraz zakupić książeczkę "sanepidowską" w sklepie papierniczym (badanie pierwszorazowe).
Badania sanitarno-epidemilogiczne , badania sanitarne.
Badania sanitarno-epidemilogiczne , badania sanitarne.